Access Gestión Integral de Empleo, empresa experimentada en la gestión de los Recursos Humanos, orientada a las personas y con un servicio especializado y completo de Trabajo Temporal y Consultoría, seleccionamos un/a Enfermero/a, para importante empresa del sector industrial ubicada en Castellón.

Funciones

En dependencia de la Dirección de RRHH, su misión consistirá en coordinar actividades propias del gabinete sanitario de empresa y promocionar la salud de los trabajadores y prevenir patologías.

Entre sus funciones principales se encontrarán:

• Dar atención sanitaria correctiva y preventiva para el personal de la empresa (curas, controles de tensión arterial, contenido de azúcar en sangre, ...).
  
• Participar en simulacros de emergencias.
  
• Participar en análisis de las condiciones de trabajo para propuestas de mejora continua.
  
• Participar en campañas de concienciación y promoción de la salud (primeros auxilios, actuación frente a emergencias, curas, prevención de patologías, ...)
  
• Participar en la investigación de accidentes e incidentes.
  
• Dar apoyo al comité de seguridad y salud.
  
• Gestionar acciones para la consecución de objetivos de PRL (índice de incidencia, índice de absentismo, índice de frecuencia,...).
  
• Mantener vigente el contenido del botiquín de la clínica.
  
• Mantener informado al responsable de PRL de patologías laborales atendidas.
  
• Dar cumplimiento a lo previsto en los sistemas de gestión de la calidad, gestión medioambiental, y gestión de la salud y seguridad en el trabajo
  
• Comunicar de inmediato, conforme a lo establecido, cualquier situación que consideren que pueda presentar un riesgo para su seguridad y salud o la de terceros, cooperando con sus mandos directos para poder garantizar que las condiciones de trabajo sean seguras y no entrañen riesgos para la seguridad y la salud.

Se ofrece

• Puesto estable dentro de la compañía, con contratación indefinida
  
• Horario de 13:30 a 14:30 de lunes a viernes.
  
• Salario en función de la valía del/la candidato/a.
  

Requisitos

• Grado en Enfermería, valorable formación y/o máster en Medicina del Trabajo
  
• Aportar experiencia de al menos entre 3 y 5 años años, en el puesto ofertado.
  

Competencias necesarias para el puesto:

• Persona proactiva y con buenas habilidades comunicativas.
  
• Capacidad de trabajo en equipo.